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この職種に関連する求人情報
22:00~7:00迄の固定時間で、残業なし。
週3日程度で十分です!!是非ご応募下さい。
【社会福祉法人秀峰会について】
1.人間が主体である
ご利用者が常により高い自己実現に向かって生活ができる環境をつくります。
2.連帯の輪を無限に広げていく
地域社会との交流を通じて、あらゆる人が支えあって共に生きる地域連帯の実現を目指します。そして連帯の輪を世界に向かって広げていきます。
3.日に日に新たな今日を創造していく
この世に生を受け人は人生の旅路を歩む。そしていつの日か旅立ちの日が訪れる。人生の一日一日がその人の心に叶うものであることを願い、私たちは共に歩みながら支援活動を続けます。
以上を理念とし、「天に星、地に花、人に愛」をテーマに、
横浜での地域社会への貢献を使命として、
昭和59年4月から活動を続けている社会福祉法人です。
【デスエデュケーションという考え方】
介護の現場に限らず、その恐怖から「死」そのものを否定する傾向がありますが、
「死」の否定は暗に「老い」を否定することにも繋がると考えています。
誰もが避けて通ることができない「死」というものを根底から捉え直す
「Death Education」という考え方を大切にしています。
「老い」を否定しネガティブに捕らえることは、
高齢者が主体性の無い被保護者として扱われる結果を招きます。
「死」という誰もが迎える人生最後にして最大のイベントに向けて、
それまでの日々が少しでも充実するように、できる限りのサポートをいたします。
4Fフロアで、夜勤職員が5名います。 夜勤でも一人きりになる事がなくて、安心できる職場です。
募集情報
| 募集職種 | 医療・福祉・保育系 > 福祉 > ヘルパー | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 仕事番号 | 11411 | ||||||
| 雇用形態 |
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| 仕事内容 |
勤務は、週3日程度を希望しています。 時間は、22:00~翌7:00迄で残業ありません。 休憩1H有ります。 夜勤職員5名と一緒に、御利用者の介助を中心とした 業務です。 他の施設よりも多く職員がいる施設なので、ひとりきりになる 頻度は、少ないです。 仕事のやりがい
御入居者と一番近くの存在として関わる介護職員は、施設を支える大切な柱です。その柱の皆さんがやりがいなく働いていては、良い施設になるはずがありません。 当施設では、職員が長期的な視野で働けるように、日々改善に努めています。 その為に必要な事は、やはり職員配置!!当施設では、職員を多くしているので 一人で悩んだり、業務に翻弄され続ける事はありません。 また、アクティビティにも積極的に取り組むように力を取り入れています。 よりご入居者様の生活の質が向上するように、セラピストが常勤となっています。 これは介護職員にとっても、高度な専門性(リハ)が学べる事ができ、職員の やりがいにも繋がっています!! 活かせる経験と能力
介護の経験があれば、問題ありません!!(特養経験のある方優遇します) |
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| 応募条件 |
ヘルパー2級以上 |
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| 応募資格 |
応募必須の資格/スキル
【応募するのに必須のスキル】(複数ある場合でも全て必須ではありません。) 医療・福祉・保育系スキル
歓迎されるスキル
【 経験があると歓迎されるスキル 】医療・福祉・保育系スキル
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| 給与 |
月給 10万円 ~ 賞与あり 年2回 時給1000円+手当あり。 |
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| 勤務時間 |
22:00 ~ 翌日7:00 |
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| 勤務時間(2) | 8:00 ~ 18:30 | ||||||
| 特徴 |
年齢不問 交通費支給 オフィスが禁煙・分煙 |
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| 待遇 |
社会保険制度あり 交通費支給 福利厚生施設利用制度 退職金制度 |
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| 休日・休暇 |
有給休暇 特別休暇 |
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特別養護老人ホームの夜勤補佐職員を募集!!のアピールポイント
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転職アピールポイント昭和59年に高齢者介護の仕事を始める時、「介護」の目的はなんだろうかと言う問いを自分の中で明確にしたいと考えました。人は加齢と共に心身の老化を避けることは出来ない。老化は心身の活力を衰えさせしばしば生活障害がもたらします。それは生きることの輝きや意味を減少させる過程と合一ななだろうか・・・・?いや、決してそうでは無いはずだ。生命の輝きや意味は人が生きている限り、旅立ちの日まで無限に深まってゆく可能性を秘めているのではないか。そのようにメッセージを発信し続けて生き抜いた人を私たちは知っている。たとえ重い病気や障害をもっていたとしても・・・・希望と喜びに満ちて最期までその人生を生き抜いた人がいた。 実はすべての人がそれを希求しているに違いない。それを実現しようとする過程には多くの障害が有り得る。私は、その障害が軽減するよう支援してその人の人生がより一層充実したものになるよう願って働きかけることこそが私たちの目指すべき目標に違いないと考えました。 その思いを表現したいと考え、法人存立のテーマとその具体的な方向性を示すものとしての理念を決めました。 <テーマ> 天に星、地に花、人に愛 <理念> 一 人間が主体である。 二 連帯の輪を無限に広げていく。 三 日に日に新たな今日を創造していく。 縁あってこの世に同時代に生きている私たち。要援護者の方と介護を通じて関わりあう時、共通の意味や希望そして目的を持って共に生きてゆけたらと心から願います。 秀峰会はその願いも持って今まで歩んできました。そしてこれからも一筋にこの道を歩み続けたいと願います。 秀峰会のこの思いを一人でも多くの方に知って頂きたいと願っています。 そして志を同じくする人が一人でも多く私たちの活動に参加して下さることを願います。 |
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勤務地/面接地
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表示中の住所南永田桜樹の森 / 神奈川県横浜市南区永田南1-2-37 交通手段弘明寺駅から徒歩5分 目の前に、ローソンがあり、公共の便はとても良い施設です。 社会福祉法人秀峰会の勤務地一覧南永田桜樹の森 / 神奈川県横浜市南区永田南1-2-37 |
入社までの流れ
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面接 | |
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採用決定 |
会社情報
| 設立 | 1984年05月 |
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| 代表者 | 桜井 里二 |
| 従業員数 | 82名(2009年11月現在) |
| 事業内容 | ■訪問看護・訪問介護事業 ■ホームヘルパー・ケアプラザ運営 ■デイサービス |
| 事業所 | 社会福祉法人秀峰会 :神奈川県横浜市神奈川区沢渡1-2 菱興新高島台ビル 4F |








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