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ニューエラキャップ・ジャパン株式会社 |
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外資系スポーツ・アパレルでカスタマーサービスを急募の職種に関連する求人
外資系スポーツ・アパレルでカスタマーサービスを急募
事務・経営管理系 > 事務・受付・秘書 > 事務
ニューエラキャップ・ジャパン株式会社
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アメリカの有名帽子ブランドであなたのスキル・知識・経験を生かしませんか?
株式会社ニューエラキャップ・ジャパンは、2004年に設立。アメリカ本社は、1920年に創始者であるエルハルド・コックがバッファロー市に立ち上げた歴史ある企業です。
主な業務は、ヘッドウェアおよびバッグなどファッション用品の輸入販売。特に、野球帽をMLBに独占供給していることで知られ、ヘッドウェアブランドとして不動の地位を築いています。
現在では、野球に限らず、B系、ヒップホップ系をはじめとするファッションやアクションスポーツ業界で外すことができないブランドとして認知されています。
株式会社ニューエラキャップ・ジャパンの主軸は、30代のスタッフ。
男女比は6:4、女性の管理職が3割と、実に多くの女性が活躍する職場です。
年齢や性別を問わず、実力で評価される環境なので、
正直、仕事は非常に厳しいかもしれませんが、
世代の近いスタッフたちは非常に親しみやすい、カジュアルな雰囲気です。
外資系スポーツ・アパレルでカスタマーサービスを急募の職場の風景
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外資系スポーツ・アパレルでカスタマーサービスを急募の求人情報
| 募集職種 | 事務・経営管理系 > 事務・受付・秘書 > 事務 | ||||||||||||||
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| 仕事番号 | 12025 | ||||||||||||||
| 雇用形態 |
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| 仕事内容 |
(カスタマーサービス) 電話、メール、ファックスによるオーダー受付と在庫案内 オーダー入力、出荷指示、出荷確認 取引先対応 消費者対応 雑誌掲載案内 営業サポート 季節オーダー集計 (アドミニストレーション) 備品発注及び管理 宅配、郵便業務 ITサポート窓口業務 出張手配全般補助 オフィス・ビル関連メンテナンスサポート 外資系スポーツ・アパレルでカスタマーサービスを急募の仕事のやりがい
年齢・役職などを問わず、実力で評価される社風があるため、成長意欲の高い人にはぴったりの環境です。
外資系スポーツ・アパレルでカスタマーサービスを急募で活かせる経験と能力
コンピュータスキル特にエクセルに関し、高いスキルを生かしたい方 ERPシステムを使った、データ入力経験 迅速かつ正確な事務処理能力 外資系スポーツ・アパレルでカスタマーサービスを急募の求める人物像
コツコツと地道な作業を正確に積み上げることが苦にならない方集中力と持久力を兼ね備えている方 スピードと正確性を備えている方 既存の業務に捉われず、新しいことに進んでチャレンジできること 自ら気づき、率先して改善する積極的な姿勢があること 責任感が強く、かつフレキシブルに対応できる柔軟性があること 英語ができれば尚可 |
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| 応募資格 |
応募必須の資格/スキル
【応募するのに必須のスキル】(複数ある場合でも全て必須ではありません。) 事務・経営管理系スキル
歓迎されるスキル
【 経験があると歓迎されるスキル 】事務・経営管理系スキル
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| 給与 |
年俸 300万円 ～
能力により、正社員登用チャンスあり ニューエラキャップ・ジャパン株式会社の年収のモデルケース
年俸制
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| 勤務時間 |
10:00
～
19:00
業務が終われば18時に退勤できます。 |
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| 特徴 |
転勤なし 服装自由 育児・介護休暇あり 実力主義・歩合制 交通費支給 外資系 オフィスが禁煙・分煙 中途入社5割以上 子育て中の女性在籍中 |
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| 待遇 |
社会保険制度あり
給与改定 年1回 交通費支給 月50,000円まで 交通費全額支給 |
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| 休日・休暇 |
完全週休2日制 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 年間休日120日以上 夏期休暇 産前産後休暇 |
外資系スポーツ・アパレルでカスタマーサービスを急募のアピールポイント
転職アピールポイント○余裕の10時始業 - 通勤ラッシュに合うこともなく、余裕をもって通勤できます。○好立地のオフィス オフィスがあるのは、若い世代に注目される飲食店やアパレルショップ、古着屋などが集まる街・中目黒。帰宅途中に立ち寄ってみるのも一興です。 契約社員から正社員になった人は4人。最短は2ヶ月。正社員になれば以下のベネフィットが。 ○フィットネスクラブ費用を会社が負担します なぜなら “ライフ&ワーク バランス”を大切にしてほしいから。私たちは、時間をかけて仕事をすることがベストではないと考えます。決められた時間の中でやるべきことをきちんとこなし、仕事後はフィットネスクラブで気持ちいい汗をかく。そんな、仕事もプライベートも楽しめる人と一緒に、私たちは成長していきたいのです。 ○健康診断は全員人間ドック 必要最低限の検査ではなく、自分の身体を細部に至るまでチェックすることで、スタッフの健康状態の管理を徹底。いい仕事をするために自己管理は必須条件です。 |
ニューエラキャップ・ジャパン株式会社の勤務地/面接地
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表示中の住所ニューエラキャップ・ジャパン株式会社 / 東京都目黒区東山1-5-4 中目黒ビジネスセンタービル6F 交通手段中目黒駅徒歩5分 ニューエラキャップ・ジャパン株式会社の勤務地一覧ニューエラキャップ・ジャパン株式会社 / 東京都目黒区東山1-5-4 中目黒ビジネスセンタービル6F |
外資系スポーツ・アパレルでカスタマーサービスを急募の入社までの流れ
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書類選考 | データでのみ受付、通過者のみに通知します。 |
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1次選考 | |
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2次選考 | |
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社長面接 | |
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採用決定 |
ニューエラキャップ・ジャパン株式会社の会社情報
| 設立 | 2004年10月 | 代表者 | Matthew Reeves |
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| 従業員数 | 25名 | ||
| 事業内容 | ヘッドウェア、アパレル及び関連用品の輸入・販売 | 事業所 | 東京都目黒区東山1-5-4 中目黒ビジネスセンタービル6F |
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