「一流の会社を創り上げる」というミッションに参加しませんか?
日本メディカルは医療機関と看護師が求めるニーズを満たす架け橋として2008年に誕生しました。
慢性的な人材不足に悩む医療機関の人材紹介業へのニーズは高く、医療人材マッチングサービスは今注目を集めています。
中でも看護師の転職は難題が多く、転職時のミスマッチも少なくありません。
当社はそんな看護師の人材紹介を中心に事業を展開しています。
私たちの業務で重要なのは、相手の立場になって話ができること、そして丁寧なヒアリングで相手の本音をどれだけ引き出せるかということ。
その能力は業界経験や業界の知識だけではなく、業務経験や人生経験がベースとなります。
また当社ではこれから事業を拡大するにあたり、人材紹介の経験・スキルだけでなく、経営者的な視点を持つことのできる方を求めています。
意欲的な人には入社時期に関係なく、どんどんチャンスを与えます!
転職エージェントとして以外にも、組織運営にも携わりたい方、仕事に対してストイックになれる環境を求めている方は是非ご応募ください。
募集情報
| 募集職種 | 営業系 > 営業・企画営業 > 法人営業 | |||||
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| 仕事番号 | 12129 | |||||
| 雇用形態 |
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| 募集背景 | スピーディーな対応とマッチングの精度が高く評価され、全国から問い合わせが舞い込んできている状態です。 会社設立2年目で大阪支社の立ち上げにも成功いたしました。 今後の展開のためにも短期間でリーダーシップを発揮し、継続的な成長を支えてくれる人材を必要としております。 少数精鋭のベンチャー企業ですので、これから会社を大きくしていくなかで中核を担うことができます! |
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| 仕事内容 |
急成長している医療人材業界で、看護師の人材紹介業を中心に事業を拡大している当社。 転職エージェントとしてはもちろん、会社を成長させる柱としての活躍の場をご用意しております。 【医療機関への提案営業からスタート】 まず医療法人、介護福祉企業の事務長、看護部長などの医療系人材事業部において、医療機関に対する提案営業を行っていただきます。 人材の確保に頭を悩める病院は多く、初めての方でも営業しやすい環境です。 営業エリアは関東や関西、東海地方。遠方への出張もあります。 営業経験を積んだ後、看護師の採用を検討している医療機関に対し、看護師を紹介する転職エージェントの仕事をお任せします。 医療機関と看護師の面接にも立会い、入職後のフォローまで看護師転職をトータルプロデュースしていただきます。 仕事のやりがい
転職に成功した看護師から笑顔で「お願いして本当によかったです」と言われたり、医療機関からよい人を紹介してくれてありがとうと感謝されたり…医療従事者の人材不足という慢性的な問題に対して、実践的なソリューションを提供していく仕事です。また、少数精鋭で運営しているベンチャー企業ですので、1人1人の仕事量は多くなりますが「仕事をこなす」のではなく、同僚にも負けない「ハイクオリティ」が求められます。 当社では、エキサイティングな経験を積みながら、より一層高いパフォーマンスを創出する機会に恵まれています。 活かせる経験と能力
◎ベンチャー企業で事業を立ち上げてきた経験◎法人営業で得たコミュニケーション力 ◎結果を出すことに強い責任を示せるエネルギー 求める人物像
営業の仕事だけでなく、新規事業の提案などを積極的にできる方を求めます。ベンチャー企業として今までにないビジネスやサービスを立ち上げて行くことを楽しめる人ならば、当社では仕事に対してのやり甲斐を十分に感じられます。 将来、起業を考えている方や会社の経営に興味のある方など、意欲的な人には柔軟なキャリアパスを提供いたしますので、実力があれば入社時期に関わらず重要なポジションを任していきます。 その反面、単に転職エージェントとしての成功のみを目指している方には、厳しい環境かもしれません。 私たちは守りではなく、攻めの人材を求めています。 具体的には… ◎本気でベンチャー企業で働きたい方 ◎会社を創り上げていきたい方 ◎情熱のある方 ◎組織運営に対しても積極的に意見を出せる方 |
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| 応募条件 |
大卒以上 茶髪不可 |
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| 応募資格 |
歓迎されるスキル
【 経験があると歓迎されるスキル 】営業系スキル
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| 給与 |
月給 20万円 ~ 歩合制 各種手当あり ※月給20万+インセンティブ あくまで最低支給額です。経験、能力を考慮し、加給優遇します。 インセンティブは営業成績により決定します。 ※1ヶ月毎の期間雇用時期あり ※期間雇用中の給与は月給18万9000円以上となります。 ※基本給は有言実行度により決定し、役職により階級給がプラスされます。 日本メディカル株式会社の年収のモデルケース
年収590万円/入社2年目 |
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| 勤務時間 |
8:30 ~ 17:30 残業あり |
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| 特徴 |
ベンチャー企業 第2新卒歓迎 資格取得支援あり 実力主義・歩合制 交通費支給 オフィスが禁煙・分煙 中途入社5割以上 |
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| 待遇 |
社会保険制度あり 給与改定 年2回 交通費支給 月20,000円まで 役職手当 昇給(原則年2回) 夕食を会社でとる場合、会社負担でお弁当を支給します。 |
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| 休日・休暇 |
完全週休2日制 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 年間休日120日以上 夏期休暇 |
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医療系人材ビジネスの営業のアピールポイント
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転職アピールポイント社員は20代を中心とした組織で、この業界で新しいことをやろうというモチベーションの高い人間が自然と集まっています。トップダウンの指示でなく、社員が自らやる気を出す雰囲気づくりが心がけられています。 |
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勤務地/面接地
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表示中の住所東京本社 / 東京都渋谷区円山町15-3 グランエストビル5F 交通手段各線「渋谷駅」マークシティ出口より徒歩3分 日本メディカル株式会社の勤務地一覧東京本社 / 東京都渋谷区円山町15-3 グランエストビル5F 面接地一覧東京本社 / 東京都渋谷区円山町15-3グランエストビル5F 大阪支社 / 大阪府大阪市北区堂島2-26アバンダント堂島5F |
入社までの流れ
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応募 | ジョブセンスLinkのWEB応募するボタンよりご応募下さい。 |
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1次選考 | |
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社長面接 | |
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採用決定 |
面接地は希望に応じます。(東京・大阪)
会社情報
| 設立 | 2008年09月 |
|---|---|
| 代表者 | 野村大介 |
| 従業員数 | 12名(2011年11月現在) |
| 事業内容 | 医療系人材紹介業 |
| 事業所 | 本社:東京都渋谷区円山町15-3グランエストビル5F 大阪支社:大阪府北区堂島2-2-26アバンダント堂島5F |




















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