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株式会社ベネッセコーポレーション(ファミリー事業開発部)の口コミ・評判

株式会社ベネッセコーポレーション(ファミリー事業開発部)へ、内定・入社された方の声を集めたページです。

Q1

入社後に良かったところ

残業が基本ないのと、女性にとっての待遇がとても良い。
入社
2016年入社  20代  女性  フォトグラファー
しっかりと流れができていて、やりやすい
入社
2016年入社  30代  男性  フォトグラファー
Q2

入社後の研修、仕事内容

OJTで約1ヶ月、先輩のやり方を見ながら本番の仕事を行う。
入社
2016年入社  20代  女性  フォトグラファー
OJTにて仕事に関わることの基礎
入社
2016年入社  30代  男性  フォトグラファー
Q3

社風(社内の雰囲気)

女性が多く、対応も明るく答えてくれるのでやりやすい。
入社
2016年入社  20代  女性  フォトグラファー
わきあいあいとした雰囲気
入社
2016年入社  30代  男性  フォトグラファー
Q4

入社の理由

職務内容に魅力を感じたから
入社
2016年入社  20代  女性  フォトグラファー
会社として信頼ができ、これから先も発展していくと感じられたため
入社
2016年入社  30代  男性  フォトグラファー
Q5

面接以外の選考(筆記試験、インターンなど)

一次面接後に適性検査あり
入社
2017年入社  30代  女性  フォトグラファー
1次面接通過後に、自宅PCから適性検査
入社
2016年入社  20代  女性  フォトグラファー
PCで適性検査
入社
2016年入社  30代  男性  フォトグラファー
Q6

面接の質問内容(聞かれること)

お客様のご要望を伺う時に意識していることはありますか。
入社
2017年入社  30代  女性  フォトグラファー
志望動機、転職理由、職務内容について
入社
2016年入社  20代  女性  フォトグラファー
ストレスを感じるときはどんなときか。ストレスにどのように対処するか。
入社
2016年入社  30代  男性  フォトグラファー
Q7

面接の担当者(面接官)

1次面接が現場責任者、2次面接が役員2名
入社
2016年入社  20代  女性  フォトグラファー
一次面接は人事担当者。二次は一次と同じ人事担当者と事業部の責任者の方と事業部の方(2名)。
入社
2016年入社  30代  男性  フォトグラファー
Q8

面接時の服装

リクルートスーツ
入社
2017年入社  30代  女性  フォトグラファー
スーツ
入社
2016年入社  20代  女性  フォトグラファー
スーツ
入社
2016年入社  30代  男性  フォトグラファー
2次面接まで
入社
2016年入社  30代  男性  フォトグラファー
Q9

選考の流れ(面接の回数)

2次面接まで
入社
2017年入社  30代  女性  フォトグラファー
2次面接まで
入社
2016年入社  20代  女性  フォトグラファー

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