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株式会社CyberZ (契)の口コミ・評判

株式会社CyberZ (契)へ、内定・入社された方の声を集めたページです。

Q1

入社後に良かったところ

落ち着いて仕事が出来る環境。また、毎月行われる月初面談で会社に対しての改善提案が出来るので、常に仕事がしやすい環境作りがされていると感じられます。
入社
2017年入社/一般事務  20代  女性
PCスキルを伸ばせること。
入社
2016年入社/一般事務  20代  女性
Q2

入社後の研修、仕事内容

勤務先の支社での研修(PCの操作方法等)と、モニター越しで東京本社の研修(会社説明等)があり。
入社
2017年入社/一般事務  20代  女性
先輩が隣の席で指導してくださいました。
入社
2016年入社/一般事務  20代  女性
Q3

社風(社内の雰囲気)

同世代が多く、1人1人が責任感を持って仕事に向き合っており、とても働きやすい雰囲気。
入社
2017年入社/一般事務  20代  女性
同世代が多くて、安心感がある。
入社
2016年入社/一般事務  20代  女性
Q4

入社の理由

仕事内容、福利厚生が充実しているから。
入社
2017年入社/一般事務  20代  女性
社内環境が良さそうでした
入社
2016年入社/一般事務  20代  女性
Q5

面接以外の選考(筆記試験、インターンなど)

なし
入社
2017年入社/一般事務  20代  女性
なし
入社
2016年入社/一般事務  20代  女性
Q6

面接の質問内容(聞かれること)

入社後の目標、どのように活躍していきたいか、志望動機、転職理由
入社
2017年入社/一般事務  20代  女性
志望動機。PCスキルについて。学生時代の部活動について。今まででつらかった経験とそれを乗り越えた経験談。
入社
2016年入社/一般事務  20代  女性
Q7

面接の担当者(面接官)

1次面接→採用担当、2次面接→部署リーダー、3次面接→エリアリーダー
入社
2017年入社/一般事務  20代  女性
一次面接は本社の採用担当の方。二次面接は支店の方と本社の人事の方。
入社
2016年入社/一般事務  20代  女性
Q8

面接時の服装

1次から3次面接すべて私服(服装指定なし)
入社
2017年入社/一般事務  20代  女性
普段の私服。 服装指定はなかった。
入社
2016年入社/一般事務  20代  女性
Q9

選考の流れ(面接の回数)

3次面接まで
入社
2017年入社/一般事務  20代  女性
2次面接まで
入社
2016年入社/一般事務  20代  女性

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