名古屋市のサービス提供責任者(福祉)の求人特集

介護のお仕事特集

サービス提供責任者(福祉)の仕事とは?

サービス提供責任者は、訪問介護において利用者の希望を聞き、ケアマネジャーによるケアプランを基に計画書を作成し、計画の通りに介護サービスが提供できるように調整を行います。
利用者やその家族から意見や要望の変更があれば、その都度、計画書の作り直しを行う場合もあり、ケアマネジャーとホームヘルパーの調整を行う重要なポジションでもあります。
利用者により良い介護サービスを提供するために、自分が作成したプランに基づいたホームヘルパーの配置指定を行ったり、時にはホームヘルパー育成のための支援をしたり、相談に乗ることもあります。

35件 1〜30件目を表示

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仕事内容
株式会社ユノモの転職/求人情報

サービス提供責任者業務と兼任で
現場での介護業務もお願いします。

【主な内容】
・サービス計画書の作成
・食事、入浴、排泄介助などの介護ケア
・定期的な巡視(夜間)

――――――――――

★2012年10月開設★

定員35名、全室個室タイプ。
施設内にはマスコット犬がいます◎

【社員用の託児所あり】
年齢:1歳〜未就学児まで
利用料金:1日200円
利用時間:9:00〜17:30
※お昼ごはんは持参です。

――――――――――

★サ責経験がない方も働きやすい★

新人スタッフそれぞれに合わせた
マンツーマン指導体制により
初心者の方も働きやすいです。

食事会などスタッフ同士の交流もさかんで
風通しの良い職場なので人間関係の悩みもほぼなく
現場で長く活躍しやすいです◎

応募資格 ★未経験OK・ブランクありOK★

介護福祉士の資格をお持ちの方

※サービス提供責任者としての経験はなくてもかまいません。
給与

年棒2,520,000円

勤務地 愛知県 > 名古屋市
仕事内容
株式会社アシュリー&40メイクスの転職/求人情報

【仕事内容】
高齢者住宅でサービス提供責任者としての介護業務並び、サービス管理をお願い致します。
訪問時間に合わせてケアを行う為、利用者様との会話や清潔ケアに時間をかけることが出来ます。そのため、ご利用者様の口腔ケア、衣類や整髪等の整容が行き届いている点も大きな特徴です。

■職場の特徴
レクリエーションはなし!ご利用者様の最後の看取りまで行う施設となります。
看護師さんは24時間常駐で、上司に管理者さんもいらっしゃるので、いつも近くに仲間がいるという安心感もあります。 また、夜勤に入る事があっても夜間帯は4名体制であり、何かあっても、ドクターとの連携もしっかりとれているので比較的安定した勤務ができます。
その他には、長期入居されている方がほとんどなので状態が把握しやすい点が特徴です!
様々な介護施設がありますが、本求人の施設様は看取りまで受け入れできる施設の先駆けとして長く地域を支えてきた法人様となります。
ご家族様が頻繁にお見えになる方も多いため、日頃よりコミュニケーションが図れ何かあった歳の相談しやすい環境でもあります。

■仕事のやりがい
チームでケアを行うという姿勢が確立されている法人様でもありますので、
連携を取りながら、ご利用者様へのサービスを提供する事ができます。
一緒に同じ時間を過ごしてきたご利用者様がいなくなるというのは、
とても悲しく寂しい気持ちになりますが、「長い人生、本当にお疲れ様でした。」と、人生の最後のお見送りする高齢者介護の集大成に携わる事もできるため他で体験する事のない、経験も積むことができます。


※管理業務が初めての方や、どんな仕事内容かもっと詳しく知りたいという方はお気軽に弊社までご相談下さい。 お電話でのお問合せが苦手な方も多々みえると存じますが、親切丁寧に回答できますようスタッフ一同心掛けております。お気遣いなくお気軽にご連絡いただけますと幸いです(*^^)

応募資格 実務者研修、介護福祉士、社会福祉士、ケアマネのいずれかをお持ちの方
※中高齢者OK、経験者歓迎、有資格者歓迎
※サ責未経験者の方もご応募いただけます。
※「見学だけ一度してみたい!」「詳しい話を聞いてみたい!」という方もお気軽にご応募ください♪
給与

月給264,000円

勤務地 愛知県 > 名古屋市
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

提供元:介護求人ナビ

  • 連携求人
  • 正社員
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの転職/求人情報
仕事内容
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの転職/求人情報

サービス提供責任者として書類整理や事務処理、ケアマネや各種関連機関とのコミュニケーションを行っていただきます。また、調整や事務だけでなく現場で利用者様との触れ合う時間もしっかり確保できるので、ケアマネを目指す方にとっても最適な経験が積めます。
また、ケアリッツでは明確なキャリアパスを用意しています。本人次第で、年齢や経験年数に関係なくキャリアアップできるので、仕事のやりがいが増すかもしれませんね。

<スタッフ>
1 ケアスタッフ:月給23万〜
2 主任ケアスタッフ:平均月給27万円
3 上級ケアスタッフ:平均月給29万円

<プロフェッショナルコース>
1 サービスリーダー:平均月給30万円
2 サービスマネージャー:平均月給35万円
3 ケアマネージャー:平均月給:40万円

<マネジメントコース>
1 管理者補佐:平均月給34万円
2 管理者:平均月給45万円
3 エリアマネージャー:それ以上

応募資格 ■現場出身の担当者が面接させていただきます。気兼ねなく何でもご質問ください
■介護福祉士をお持ちの方
■選考時に自社テストあり
(不合格の場合は、サービス提供責任者補佐としてのご入社となります)
■59歳以下の方※年齢制限の理由:定年未満の方を募集(定年60歳※65歳まで継続雇用あり)
給与

月給250,000円

勤務地 愛知県 > 名古屋市
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

提供元:介護求人ナビ

  • 連携求人
  • 正社員
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの転職/求人情報
仕事内容
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの転職/求人情報

サービス提供責任者として書類整理や事務処理、ケアマネや各種関連機関とのコミュニケーションを行っていただきます。また、調整や事務だけでなく、ケアにも入っていただくことで、お客様やそのご家族との信頼関係の構築も直接行っていただけます。
また、ケアリッツでは明確なキャリアパスを用意しています。年齢や経験年数に関係なくキャリアアップできるので、仕事のやりがいが増すかもしれませんね。

<スタッフ>
1 ケアスタッフ:月給23万〜
2 主任ケアスタッフ:平均月給27万円
3 上級ケアスタッフ:平均月給29万円

<プロフェッショナルコース>
1 サービスリーダー:平均月給30万円
2 サービスマネージャー:平均月給35万円
3 ケアマネージャー:平均月給:40万円

<マネジメントコース>
1 管理者補佐:平均月給34万円
2 管理者:平均月給45万円
3 エリアマネージャー:それ以上

応募資格 ■現場出身の担当者が面接させていただきます。気兼ねなく何でもご質問ください
■介護福祉士をお持ちの方
■選考時に自社テストあり
(不合格の場合は、サービス提供責任者補佐としてのご入社となります)
■59歳以下の方※年齢制限の理由:定年未満の方を募集(定年60歳※65歳まで継続雇用あり)
給与

月給250,000円

勤務地 愛知県 > 名古屋市

35件 1〜30件目を表示

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