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株式会社T・Sコーポレーションの口コミ・評判

株式会社T・Sコーポレーションへ、内定・入社された方の声を集めたページです。

Q1

入社後に良かったところ

ビジョンが明確で共感を得られたところ。
入社
2017年入社/その他の店長・店長候補関連職  50代  男性
仕事上で色々な方と接することが出来る。
入社
2017年入社/総務  40代  男性
Q2

入社後の研修、仕事内容

現場でのOJTと本店での研修
入社
2017年入社/その他の店長・店長候補関連職  50代  男性
OJT(2週間ほど先輩と同行)
入社
2017年入社/総務  40代  男性
Q3

社風(社内の雰囲気)

経験と知識をフルに発揮できそう。
入社
2017年入社/その他の店長・店長候補関連職  50代  男性
Q4

入社の理由

ベンチャー企業である将来性に期待を持てたため。
入社
2017年入社/その他の店長・店長候補関連職  50代  男性
会社の今後の成長性を感じたため。
入社
2017年入社/総務  40代  男性
Q5

面接以外の選考(筆記試験、インターンなど)

なし
入社
2017年入社/その他の店長・店長候補関連職  50代  男性
なし
入社
2017年入社/総務  40代  男性
Q6

面接の質問内容(聞かれること)

過去の職歴について
入社
2017年入社/その他の店長・店長候補関連職  50代  男性
本部内の人間関係は良好です。
入社
2017年入社/総務  40代  男性
まだまだ生まれたばかりの小さな会社で整備されていないところも多いですが、共にやっていく覚悟はありますか?
入社
2017年入社/総務  40代  男性
Q7

面接の担当者(面接官)

副社長
入社
2017年入社/その他の店長・店長候補関連職  50代  男性
1、2次面接ともに副社長
入社
2017年入社/総務  40代  男性
Q8

面接時の服装

スーツ
入社
2017年入社/その他の店長・店長候補関連職  50代  男性
スーツ、ネクタイ
入社
2017年入社/総務  40代  男性
Q9

選考の流れ(面接の回数)

1次面接のみ
入社
2017年入社/その他の店長・店長候補関連職  50代  男性
2次面接まで
入社
2017年入社/総務  40代  男性
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