Q1入社後に良かったところ

雰囲気がとても良くて話しやすく、自然体でいられる所
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2018年入社/施工管理  50代  男性
残業が少なく働きやすいです。
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2016年入社/個人営業  40代  男性

Q2入社後の研修、仕事内容

初日に役員からの座学、その後現場同行が2日間ありました。
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2018年入社/施工管理  50代  男性
経験者なので研修は特になし。
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2016年入社/個人営業  40代  男性

Q3社風(社内の雰囲気)

今までになく仕事がしやすそうです。
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2018年入社/施工管理  50代  男性
いろいろ親切に教えて頂いています。わからないことも聞きやすいです。
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2016年入社/個人営業  40代  男性

Q4入社の理由

面接時の話しやすい雰囲気が伝わったので
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2018年入社/施工管理  50代  男性
取締役員の方の人柄で決めさせて頂きました。
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2016年入社/個人営業  40代  男性

Q5面接以外の選考(筆記試験、インターンなど)

1次面接の時に筆記試験あり。
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2018年入社/施工管理  50代  男性
なし
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2016年入社/個人営業  40代  男性

Q6面接の質問内容(聞かれること)

転職理由、職務経歴
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2018年入社/施工管理  50代  男性
以前務めていた会社はそんなに大変だったの?
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2016年入社/個人営業  40代  男性

Q7面接の担当者(面接官)

1次面接:部長2名、2次面接:社長と部長
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2018年入社/施工管理  50代  男性
取締役員の方2名
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2016年入社/個人営業  40代  男性

Q8面接時の服装

スーツ
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2018年入社/施工管理  50代  男性
スーツ
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2016年入社/個人営業  40代  男性

Q9選考の流れ(面接の回数)

2次面接まで
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2次面接まで
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2016年入社/個人営業  40代  男性

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更新日:2017.6.30

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