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片瀬建設株式会社の口コミ・評判

片瀬建設株式会社へ、内定・入社された方の声を集めたページです。

Q1

入社後に良かったところ

目標に向かって、皆さん協力しあい、チームワーク良く仕事に取り組んでいるところです。
入社
2017年入社/個人営業  50代  男性
忙しい中でも、新入社員に対して丁寧に教えて下さいます。
入社
2017年入社/施工管理  40代  男性
試用期間中なので残業も少なく、気を使ってもらっていると思う。
入社
2016年入社/個人営業  50代  男性
Q2

入社後の研修、仕事内容

営業部で研修がありました。
入社
2017年入社/個人営業  50代  男性
研修計画を立てて頂き、先輩による実務のやり方や同行訪問等の、研修が行われます。
入社
2017年入社/施工管理  40代  男性
経験者なので特に研修はなし。教えてもらいながら仕事をこなしていく。
入社
2016年入社/個人営業  50代  男性
Q3

社風(社内の雰囲気)

回りの方から良くしていただき、良い雰囲気です。
入社
2017年入社/個人営業  50代  男性
同世代も多く、雰囲気も良い職場です。
入社
2017年入社/施工管理  40代  男性
暖かく迎え入れてくれました
入社
2016年入社/個人営業  50代  男性
Q4

入社の理由

熱心に誘って頂いたから
入社
2017年入社/個人営業  50代  男性
今後の会社の成長に魅力を感じ、自分も努力し成長出来る会社だと思い決めました。
入社
2017年入社/施工管理  40代  男性
自分の希望する仕事ができそうだったから
入社
2016年入社/個人営業  50代  男性
Q5

面接以外の選考(筆記試験、インターンなど)

なし。
入社
2017年入社/個人営業  50代  男性
なし。
入社
2017年入社/施工管理  40代  男性
書類選考。面接後に筆記で適性検査。後日、健康診断。
入社
2016年入社/個人営業  50代  男性
Q6

面接の質問内容(聞かれること)

志望動機、転職理由、職務経歴、何を求めての転職か。
入社
2017年入社/個人営業  50代  男性
転職理由、退職理由、職務経歴
入社
2017年入社/施工管理  40代  男性
前職どんなことをやってきたか。どのような仕事をしていきたいのか。
入社
2016年入社/個人営業  50代  男性
Q7

面接の担当者(面接官)

取締役総務部長、支店長
入社
2017年入社/個人営業  50代  男性
1次面接:人事担当者、2次面接:取締役と配属部署の方
入社
2017年入社/施工管理  40代  男性
役員1名と社長
入社
2016年入社/個人営業  50代  男性
Q8

面接時の服装

スーツ
入社
2017年入社/個人営業  50代  男性
スーツ
入社
2017年入社/施工管理  40代  男性
スーツ
入社
2016年入社/個人営業  50代  男性
Q9

選考の流れ(面接の回数)

1次面接のみ
入社
2017年入社/個人営業  50代  男性
2次面接まで
入社
2017年入社/施工管理  40代  男性
1次面接のみ
入社
2016年入社/個人営業  50代  男性
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