Q1入社後に良かったところ

自分が成長していける会社だと感じている。
入社
2018年入社/不動産企画・用地仕入れ  20代  女性
残業が書かれていた通り、ほぼない。
入社
2018年入社/  20代  女性
面接の時と入社後の印象が変わらなかった。    
入社
2017年入社/不動産企画・用地仕入れ  20代  男性
残業がありません。皆の向上意識が高いので、自然と意欲的になります。
入社
2016年入社/一般事務  40代  女性
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Q2入社後の研修、仕事内容

上司や先輩社員から、仕事の概要についてご指導いただきました。
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2018年入社/不動産企画・用地仕入れ  20代  女性
入社時に会社概要等の説明をいただき、OJTで上司や先輩社員から教えていただいています。
入社
2018年入社/  20代  女性
基本的な業務知識や会社理念等の研修があった。   
入社
2017年入社/不動産企画・用地仕入れ  20代  男性
研修なし。
入社
2016年入社/一般事務  40代  女性
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Q3社風(社内の雰囲気)

エネルギッシュな先輩方が多い。
入社
2018年入社/不動産企画・用地仕入れ  20代  女性
とてもいい!上長の方も気を遣ってくださる。また皆んなやる気がある。
入社
2018年入社/  20代  女性
雰囲気は良い。
入社
2017年入社/不動産企画・用地仕入れ  20代  男性
皆親切で穏やかな方々ばかりで、居心地の良い環境です。
入社
2016年入社/一般事務  40代  女性
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Q4入社の理由

受け身ではなく、主体的に仕事に向き合える環境なので、自分の成長に繋がると感じたから
入社
2018年入社/不動産企画・用地仕入れ  20代  女性
土日祝休み、会社の雰囲気
入社
2018年入社/  20代  女性
歩合給に魅力を感じたから
入社
2017年入社/不動産企画・用地仕入れ  20代  男性
面接官3名の人柄に引かれました。
入社
2016年入社/一般事務  40代  女性
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Q5面接以外の選考(筆記試験、インターンなど)

なし。
入社
2018年入社/不動産企画・用地仕入れ  20代  女性
なし。
入社
2018年入社/  20代  女性
2次面接の最後に筆記試験
入社
2017年入社/不動産企画・用地仕入れ  20代  男性
なし。
入社
2016年入社/一般事務  40代  女性
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Q6面接の質問内容(聞かれること)

志望動機、転職理由、職務経歴
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2018年入社/不動産企画・用地仕入れ  20代  女性
自己紹介、志望動機、転職理由、職務経歴、今まで経験してきた辛い事をどうやって乗り越えたか。
入社
2018年入社/  20代  女性
自己紹介、志望動機、転職理由、職務経歴、独立したらどんな会社を作りたいか
入社
2017年入社/不動産企画・用地仕入れ  20代  男性
志望動機、転職理由、職務経歴
入社
2016年入社/一般事務  40代  女性
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Q7面接の担当者(面接官)

社長、部長(交代で面接)
入社
2018年入社/不動産企画・用地仕入れ  20代  女性
代表取締役社長
入社
2018年入社/  20代  女性
1次面接:社長、2次面接:部長
入社
2017年入社/不動産企画・用地仕入れ  20代  男性
社長、部長、事務担当者(経理)
入社
2016年入社/一般事務  40代  女性
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Q8面接時の服装

スーツ
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2018年入社/不動産企画・用地仕入れ  20代  女性
黒のジャケット、スラックス、トップスは白のブラウスです。
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2018年入社/  20代  女性
スーツ
入社
2017年入社/不動産企画・用地仕入れ  20代  男性
ジャケット、ブラウス、パンツ
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2016年入社/一般事務  40代  女性
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Q9選考の流れ(面接の回数)

1次面接のみ
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2018年入社/不動産企画・用地仕入れ  20代  女性
1次面接のみ
入社
2018年入社/  20代  女性
2次面接まで
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2017年入社/不動産企画・用地仕入れ  20代  男性
1次面接のみ
入社
2016年入社/一般事務  40代  女性
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更新日:2018.5.29

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