Q1入社後に良かったところ

オンとオフのメリハリがつけやすい。残業が少なく、休みがきちんと取れる。
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2016年入社/人材カウンセラー  40代  男性

Q2入社後の研修、仕事内容

新規事業立ち上げのため、オリエンテーションのみ。
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Q3社風(社内の雰囲気)

のびのびと仕事ができる環境
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Q4入社の理由

経営者の考え方が自分に合っていた
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Q5面接以外の選考(筆記試験、インターンなど)

最終面接の後に筆記で適性試験があった
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Q6面接の質問内容(聞かれること)

経歴について。今までの仕事の中で工夫したこと。最終面接は雑談が多く、チリワインでアルマヴィヴァという銘柄を知っていますか?と聞かれた。
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2016年入社/人材カウンセラー  40代  男性

Q7面接の担当者(面接官)

1次 現場担当者、2次 担当役員、最終 社長
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Q8面接時の服装

スーツ
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Q9選考の流れ(面接の回数)

3次面接まで
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