Q1入社後に良かったところ

自由な社風なところと、社員の意見を上の人間が聞いてくれること。下の人間の意見も吸い上げてくれるので、すごく良い。
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2016年入社/法人営業  40代  男性

Q2入社後の研修、仕事内容

営業同行など。最初の1ヶ月はマンツーマンで、2ヶ月目からはサポートされる。
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2016年入社/法人営業  40代  男性
上下関係もなく、何でも話せる環境。グループランチを週に2回行っている。
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2016年入社/法人営業  40代  男性

Q3社風(社内の雰囲気)

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Q4入社の理由

社内の雰囲気と社員の人間的魅力。面接のときに、社内全体と社員の雰囲気良いと感じた。
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Q5面接以外の選考(筆記試験、インターンなど)

なし
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2016年入社/法人営業  40代  男性

Q6面接の質問内容(聞かれること)

経歴や人柄。会社の在り方として「会社があって社員がいるのではなく、社員ひとりひとりが集まり、会社という形になっている」との社長のお言葉が印象に残り、役員・社員との間に壁はなくフラットな雰囲気の会社だと思いました。
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2016年入社/法人営業  40代  男性

Q7面接の担当者(面接官)

一次面接は営業を担当されている執行役員の方がメインで、途中から入れ替わりに社長、技術者リーダー。二次面接は執行役員と技術リーダー3名の計4人おられました。
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Q8面接時の服装

一次面接はスーツ。二次面接は服装が自由な社という事で私服でいいですよと言われ、普段の私服で行きました。
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2016年入社/法人営業  40代  男性

Q9選考の流れ(面接の回数)

2次面接まで
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