Q1入社後に良かったところ

残業が少ない、しっかりと休日が取れる
入社
2016年入社/コンサルタント(建築・土木関連)  40代  男性

Q2入社後の研修、仕事内容

経験者のため研修なし
入社
2016年入社/コンサルタント(建築・土木関連)  40代  男性

Q3社風(社内の雰囲気)

同世代が多く、技術共有ができる
入社
2016年入社/コンサルタント(建築・土木関連)  40代  男性

Q4入社の理由

業務内容、社風に魅力を感じました
入社
2016年入社/コンサルタント(建築・土木関連)  40代  男性

Q5面接以外の選考(筆記試験、インターンなど)

なし
入社
2016年入社/コンサルタント(建築・土木関連)  40代  男性

Q6面接の質問内容(聞かれること)

これまでの経験について
入社
2016年入社/コンサルタント(建築・土木関連)  40代  男性

Q7面接の担当者(面接官)

営業部部長、社長
入社
2016年入社/コンサルタント(建築・土木関連)  40代  男性

Q8面接時の服装

スーツ
入社
2016年入社/コンサルタント(建築・土木関連)  40代  男性

Q9選考の流れ(面接の回数)

2次面接まで
入社
2016年入社/コンサルタント(建築・土木関連)  40代  男性

株式会社三紀が募集している求人情報

同じ業種の企業に対する口コミ・評判