Q1入社後に良かったところ

会社の雰囲気がとても良いので、居心地が良い。
入社
2018年入社/その他の建築・土木関連職  30代  男性
スタッフの皆さんの人柄が良く、業界のなかでも社員を大切にしていると感じます。
入社
2018年入社/その他の建築・土木関連職  30代  男性
先輩たちがとても優しくて安心したこと
入社
2017年入社/その他の建築・土木関連職  20代  女性
自分が今まで培った事を活かしていけそうなので良かった
入社
2017年入社/その他の建築・土木関連職  40代  男性
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Q2入社後の研修、仕事内容

先輩と現場に同行し、実際の作業を見ながら説明を受け、次に実践と丁寧に教えて貰えるので、安心して技術を学べます。
入社
2018年入社/その他の建築・土木関連職  30代  男性
現場へ同行し、実戦形式で先輩からレクチャーを受ける。また全社員が受ける技術研修も受講しました。
入社
2018年入社/その他の建築・土木関連職  30代  男性
3ヶ月が研修期間で、先輩の仕事に付き添い、簡単な作業をしたり作業の流れを教わりました。
入社
2017年入社/その他の建築・土木関連職  20代  女性
施工現場への同行、技術指導
入社
2017年入社/その他の建築・土木関連職  40代  男性
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Q3社風(社内の雰囲気)

先輩方はとても優しく、和気藹々とした会社ですぐに馴染めた。
入社
2018年入社/その他の建築・土木関連職  30代  男性
社員の方の人柄も社風も良く、これから大きくなるであろう期待感が湧いて来る。
入社
2018年入社/その他の建築・土木関連職  30代  男性
親しみを持ちやすい先輩がいて、とても楽しい。
入社
2017年入社/その他の建築・土木関連職  20代  女性
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Q4入社の理由

前職での経験を活かせる事と、更なる技術習得が出来ると思ったため
入社
2018年入社/その他の建築・土木関連職  30代  男性
自分の持っている技術を生かせ、また高められると感じたから
入社
2018年入社/その他の建築・土木関連職  30代  男性
自分の能力が活かせると思った。
入社
2017年入社/その他の建築・土木関連職  20代  女性
仕事内容に意欲を持って取り組めると思ったから
入社
2017年入社/その他の建築・土木関連職  40代  男性
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Q5面接以外の選考(筆記試験、インターンなど)

なし。
入社
2018年入社/その他の建築・土木関連職  30代  男性
なし。
入社
2018年入社/その他の建築・土木関連職  30代  男性
なし。
入社
2017年入社/その他の建築・土木関連職  20代  女性
なし
入社
2017年入社/その他の建築・土木関連職  40代  男性
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Q6面接の質問内容(聞かれること)

志望動機、転職理由、職務経歴、現在働いている会社への不満はありますか。
入社
2018年入社/その他の建築・土木関連職  30代  男性
退職理由、転勤は出来るか。
入社
2018年入社/その他の建築・土木関連職  30代  男性
職務経歴、大学時代何を学んでいたか。
入社
2017年入社/その他の建築・土木関連職  20代  女性
持っている技術と、それを今後どのように活かしていけるか
入社
2017年入社/その他の建築・土木関連職  40代  男性
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Q7面接の担当者(面接官)

代表取締役社長
入社
2018年入社/その他の建築・土木関連職  30代  男性
代表取締役社長
入社
2018年入社/その他の建築・土木関連職  30代  男性
代表取締役社長
入社
2017年入社/その他の建築・土木関連職  20代  女性
代表取締役
入社
2017年入社/その他の建築・土木関連職  40代  男性
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Q8面接時の服装

スーツ
入社
2018年入社/その他の建築・土木関連職  30代  男性
スーツ
入社
2018年入社/その他の建築・土木関連職  30代  男性
リクルートスーツ
入社
2017年入社/その他の建築・土木関連職  20代  女性
スーツ
入社
2017年入社/その他の建築・土木関連職  40代  男性
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Q9選考の流れ(面接の回数)

1次面接のみ
入社
2018年入社/その他の建築・土木関連職  30代  男性
1次面接のみ
入社
2018年入社/その他の建築・土木関連職  30代  男性
1次面接のみ
入社
2017年入社/その他の建築・土木関連職  20代  女性
1次面接のみ
入社
2017年入社/その他の建築・土木関連職  40代  男性
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